| Home 24-7
| Advies
| Training
| Coaching
| Programma’s voor
vrouwen

| Opdrachtgevers
| Over Ons
| Contact
Tekst website: Marieke de Ridder
www.mariekederidder.com
Opdrachtgevers

Diversity Matters
Strategisch advies - begeleiding veranderingstraject - trainingen en coaching

Delta Lloyd
Training Raad van bestuur, divisie-directeuren en directeuren
Ondersteuning directeur sociale zaken en diversity-manager bij de implementatie van diversiteitbeleid en acties,
coaching leidinggevenden.
 
PricewaterhouseCoopers
Training Raad van bestuur, Boards of the line of service, Business Unit leaders en Human capital partners,
partners en directors. Advisering Raad van bestuur, ondersteuning diversity-manager bij beleid en
implementatie van acties. Op maat gemaakte workshops voor diverse groepen medewerkers.

McKinsey
Advisering en training op het gebied van gender diversiteit van (managing)partners.

Technische Universiteit van Twente
Training College van bestuur en decanen, advisering diversity-manager.

UMC St radboud Nijmegen
Training Raad van bestuur op het gebied van diversiteit en doorstroom van vrouwelijk talent.
Management development module leidinggeven aan diversiteit voor afdelings hoofden en operationele managers.

UMC Utrecht
Advisering over de ontwikkeling van de doorstroom van vrouwelijk medisch onderzoekstalent op weg naar
hoogleraarschap. In-company leiderschapsprogramma’s voor vrouwen, in combinatie met coaching en mentoring.

Erasmus MC
Advisering over programma’s voor de ontwikkeling van de loopbanen van vrouwelijk academisch medisch
onderzoekstalent. In-company leiderschapsprogramma’s voor vrouwen, in combinatie met mentoring.

ABN-AMRO
Advisering Raad van bestuur, directeur HR en diversity-manager.
Leiderschapsprogramma’s voor vrouwelijke senior vice-presidents.

Diversity Matters
Workshops – trainingen op maat

-
Hay Group
- IBM
- ING
- LECD - Landelijke politie
- Ministerie van Landbouw,
- Nuon
- Opportunity in Bedrijf
- OSR - opleidingsinstituut voor juristen
- RABO-bank
- VU medisch centrum
- Zorgconsult

Women Matter
Open leergang authentiek leiderschap voor vrouwen

De topvrouwen die deelnamen en deelnemen aan deze tweejaarlijkse open leergang authentiek leiderschap
zijn afkomstig van bedrijven als ABN-AMRO, ING, RABO-bank, Fortis, PricewaterhouseCoopers, Ernst & Young,
KPMG, Deloitte, PGGM, OHRA, LEVOB, Ely Lilly, en van not-for-profitorganisaties als universiteiten en
universitaire academische centra, culturele organisaties, ministeries en de gezondheidszorg.

Women Matter
Open leergang strategisch leiderschap voor vrouwelijke artsen

De artsen die deelnamen en deelnemen aan deze tweejaarlijkse open leergang strategisch leiderschap
zijn afkomstig van academische medische centra, regionale ziekenhuizen, specialistische centra en
huisartsengroepen uit het hele land.

People Matter
Individuele coaching

De leidinggevenden die ik individueel coach, mannen en vrouwen, zijn afkomstig uit een breed scala aan
commerciële, professionele, overheids- en not-for-profitorganisaties.

WHEN DIVERSITY MATTERS – EACH WO(MAN) MATTERS